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福岡県の最低賃金は1,114円！改定後の北九州パート時給をチェック
木村裕汰
この記事はプロモーションを含みます。
福岡県の最低賃金は、2026年（令和8年）10月4日から時給1,114円です。改定前の1,057円から57円引き上げられました。北九州市でパートやアルバイトとして働いている人、これから探す人は、まず自分の時給がこの金額を下回っていないかを確認してください。この記事では、改定の内容、時給の確認方法、北九州の求人票を見るポイントをまとめます。
出典：福岡県庁「福岡県最低賃金改定のお知らせ」（福岡労働局発表）、北九州市「福岡県最低賃金額改正のお知らせ」
目次
福岡県の最低賃金は1,114円（2026年10月4日から）
福岡県の最低賃金は、県内のすべての事業場で働くすべての労働者に適用されます。パートタイマーやアルバイト、派遣社員、契約社員など、雇用形態にかかわらず同じ金額です。時給制の人はもちろん、月給制や日給制の人も、時間あたりに換算して1,114円を下回ってはいけません。
最低賃金は毎年見直され、福岡県では例年10月に改定されます。2026年の改定は、福岡地方最低賃金審議会の答申を受けて決まり、令和8年10月4日に発効しました。
改定前後でいくら変わったのか
2026年の改定内容は次のとおりです。
- 改定後：時給1,114円（令和8年10月4日発効）
- 改定前：時給1,057円（令和7年11月16日発効）
- 引き上げ幅：57円アップ
たとえば時給1,057円で週20時間働いていた人の場合、改定後は同じ働き方で週あたり1,140円、1か月（4.33週換算）で約4,936円の賃金アップになる計算です。もっとも、実際の給与はシフトや手当によって変わるため、給与明細で自分の時給を確かめることが大切です。
月給・日給の人はどう換算するのか
月給制の人は、月給を1か月の所定労働時間で割って時間あたりの金額を出します。たとえば月給178,240円で月160時間働く場合、178,240円÷160時間＝時給1,114円ちょうどです。月給がこれを下回る働き方になっていないか、所定労働時間とあわせて確認してください。
なお、最低賃金と比べるとき、通勤手当や家族手当、賞与、時間外労働・休日労働・深夜労働に対する割増賃金は、最低賃金の対象となる賃金に含まれません。給与明細の「基本給」や「所定内賃金」の部分で比べるのが基本です。詳しい考え方は、厚生労働省の最低賃金特設サイトや福岡労働局労働基準部賃金室（電話：092-411-4578）で確認できます。
北九州で働く人が知っておきたい「特定最低賃金」
福岡県には、地域別最低賃金とは別に、特定の産業に適用される「特定（産業別）最低賃金」があります。複数の最低賃金が同時に適用される場合は、最も高い金額が適用されます。北九州の基幹産業である製鉄業に関わる人は、特に確認しておきましょう。
- 製鉄業、製鋼・製鋼圧延業、鋼材製造業：時給1,176円（令和7年12月10日発効）
- 電子部品・デバイス・電子回路、電気機械器具、情報通信機械器具製造業：時給1,137円（令和7年12月10日発効）
- 輸送用機械器具製造業：時給1,147円（令和7年12月10日発効）
- 自動車（新車）小売業：時給1,131円（令和7年12月10日発効）
小倉や戸畑、八幡の製鉄関連の工場や、その協力会社で働く人は、地域別最低賃金の1,114円ではなく、製鉄業の特定最低賃金1,176円が適用される場合があります。ただし適用には「18歳未満または65歳以上の人」「雇入れ後6か月未満で技能習得中の人」「清掃・片付けなどの業務に主として従事する人」などの除外条件があるため、自分の職場が対象かどうかは、勤務先の産業分類とあわせて福岡労働局や最寄りの労働基準監督署に確認するのが確実です。
自分の時給が最低賃金を下回っていないか確認する手順
「時給は最低賃金以上のはず」と思っていても、給与明細をきちんと見たことがない人は少なくありません。次の手順で確かめてみましょう。
手順1：給与明細の「所定内賃金」を確認する
まず直近の給与明細を用意します。見るのは、通勤手当や時間外手当を除いた「基本給」や「所定内賃金」の金額と、その月の所定労働時間です。残業代や深夜手当は最低賃金の計算に含めないため、含めたまま比べると「下回っているのに気づかない」おそれがあります。
手順2：時給に換算して1,114円と比べる
時給制の人は、契約書や求人票の時給をそのまま1,114円と比べます。月給制・日給制の人は、次の式で換算します。
- 月給制：月給（所定内賃金）÷ 1か月の所定労働時間 ＝ 時間あたりの賃金
- 日給制：日給（所定内賃金）÷ 1日の所定労働時間 ＝ 時間あたりの賃金
計算結果が1,114円未満なら、最低賃金を下回っている可能性があります。製鉄業などの特定最低賃金の対象産業で働く人は、1,176円などの産業別の金額と比べてください。
手順3：下回っていたら、まず勤務先に確認する
計算結果が最低賃金を下回っていたら、まず勤務先の担当者に給与明細の見方や計算方法を確認しましょう。計算の前提（所定労働時間の数え方など）が違うだけのこともあります。話し合いで解決しない場合や、相談しにくい場合は、福岡労働局労働基準部賃金室（電話：092-411-4578）や、北九州にある労働基準監督署（小倉・八幡・若松など、勤務先の所在地を管轄する署）に相談できます。
最低賃金を下回る賃金しか支払わないことは、最低賃金法違反です。最低賃金額に達しない労働契約は、その部分が無効とされ、最低賃金額が適用されることになります。違反した使用者には50万円以下の罰金が科されることもあります（最低賃金法第40条）。
北九州のパート・バイト時給の相場の見方
最低賃金は「これを下回ってはいけない下限」であり、相場そのものではありません。求人票の時給を見るときは、1,114円をものさしにしながら、職種や時間帯、エリアで比べるのがコツです。
同じ職種・同じ時間帯で比べる
たとえば小倉駅周辺の飲食店と、郊外のスーパーのレジでは、同じ「時給1,150円」でも通勤時間やシフトの融通が違います。時給の数字だけで決めず、勤務地までの交通費や通勤時間、シフトの入り方をあわせて見ることが大切です。北九州は小倉・黒崎・戸畑・八幡・若松・門司とエリアが広く、JR鹿児島本線や日豊本線、筑豊本線、北九州モノレール沿線で通勤のしやすさが大きく変わります。通勤に片道40分かかる求人と、徒歩圏内の求人では、同じ時給でも実質的な負担が違います。
また、早朝や深夜の時間帯は割増賃金がつくため、時給の表示が高く見えることがあります。深夜（22時から翌朝5時）の労働には25％以上の割増賃金が法律で定められています。求人票の時給が「深夜手当込み」なのか「基本時給」なのか、応募前に確認しておきましょう。
扶養の範囲で働く人は「年収の壁」もあわせて確認
扶養の範囲内で働きたい人は、時給が上がると年収の上限に達するまでの時間が短くなります。たとえば時給1,114円で週20時間働くと、月の給与は約96,000円、年収に換算すると約116万円程度になります（4.33週換算・賞与などを除く概算）。扶養の範囲や社会保険の加入条件は、世帯の状況や制度改正によって変わるため、具体的な金額の判断は勤務先や税務署、年金事務所に確認してください。扶養内パートの探し方については、八幡西区で扶養内パートを探す記事でも、黒崎・折尾・本城エリアの職種や働き方をまとめています。
求人票の「時給1,114円〜」の読み方
求人票に「時給1,114円〜」と書かれている場合、1,114円は最低ラインで、経験や資格、時間帯によって上がることがあります。「〜1,300円」と上限が書かれている場合は、どんな条件で上限になるのか（経験年数、資格、勤務時間帯など）を確認しましょう。反対に、時給が1,114円ちょうどで、昇給や手当の記載がない求人は、長く働いたときの収入の伸びをイメージしにくいため、面接で昇給の有無を聞いておくと安心です。
北九州市のパート・バイト求人を探すときは
最低賃金の改定で、北九州のパート・バイト求人の時給表示も見直されています。求人を探すときは、次の点をチェックしてみてください。
- 時給が1,114円以上になっているか（製鉄関連など特定最低賃金の対象職場なら、さらに高い金額か）
- 勤務地が通いやすいエリアか（小倉・黒崎・戸畑・八幡・若松・門司など、自宅や最寄り駅からの距離）
- シフトの融通（週2〜3日、1日4時間など、自分の希望に合うか）
- 交通費の支給や、昇給・賞与の有無
ジョブスクの求人検索で、北九州市のパート・バイト求人を探すことができます。職種や勤務地、雇用形態で絞り込み、時給の表示を比べながら検討してみてください。
まとめ：まずは給与明細で時給を確認しよう
福岡県の最低賃金は、2026年10月4日から時給1,114円です。改定前の1,057円から57円上がり、製鉄業など一部の産業では特定最低賃金1,176円が適用されます。まずは直近の給与明細で自分の時給を換算し、1,114円を下回っていないかを確認しましょう。下回っている、または計算方法が分からない場合は、勤務先や福岡労働局労働基準部賃金室に相談できます。
これからパートやバイトを探す人は、時給の数字だけでなく、通勤時間やシフトの融通、昇給の有無まで含めて求人を比べることが大切です。ジョブスクの求人検索で北九州市の求人をチェックし、気になる求人があれば無料会員登録をして、応募の準備を進めてみてください。
出典：福岡県庁「福岡県最低賃金改定のお知らせ」（https://www.pref.fukuoka.lg.jp/contents/saiteichingin.html、2026年9月24日更新）、厚生労働省「最低賃金制度」（https://saiteichingin.mhlw.go.jp/check/?p=39）、北九州市「福岡県最低賃金額改正のお知らせ」（https://ssl.city.kitakyushu.lg.jp/contents/09801186.html）。金額・発効日は2026年11月8日時点の公表情報に基づきます。
この記事の執筆者
2004年生まれ、兵庫県出身。高校在学中にアフィリエイトサイトを複数運営し、独学でWeb制作とSEOの知見を深める。大学進学を機に北九州市へ拠点を移し、フリーランスとしてWeb制作の受託を開始。複数の制作会社でディレクターを務め、数多くのプロジェクトを成功に導く。 2026年2月、株式会社イコールに入社。これまでの実戦的なマーケティングスキルを活かし、求人メディア「ジョブスク」を開発。現在は、ジョブスクマガジン編集長として、採用企業のインタビュー記事などを制作。
