弊社が運営する店舗の店長・マネージャー候補として店舗のマネジメントをお任せします♪

店長としての仕事内容、店舗管理が主なお仕事です。

弊社における店長の定義はオペレーションに入るのではなく、スタッフの教育や効率改善がメインとなります。

その為、俯瞰視する事が求められます。

その他、企画を考えたり、会社のシステムを他の店長達と一緒に作り上げるのが主なお仕事となります。

労働時間はフレックス、現在は残業込みで月平均190時間から210時間となっております。

福岡県北九州市内各店舗

引越し費用『最大15万円』支給！

定休日：完全週休二日制（シフト制）

年間休日：110日

休暇：冬季休暇（3日）夏季休暇（3日）

有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）

月給：285,140円～368,120円

年収目安：3,800,000円～4,800,000円

15:00~25:00

上記時間内で実働8時間、2交代制、変形労働時間制

※店舗により異なる

●従業員の裁量権が絶大！

弊社は完成度１％未満、弱み？いえいえむしろ強みで魅力的！出来上がった会社に育ててもらうより、未熟な会社を自分達の力で伸ばせる事の方がヤリガイ大！会社の制度や出店地域も自分達で作っていける！

●ライバル店調査費補助！
魅力的なお店、スタッフ、商品、世の中にはそういうお店がたくさんです！ただ「いいお店！」で終わらせるのではなくなんで魅力的なのか？　気持ちがいいのか？と考えて欲しい！　だからこそのこの制度です。補助します！

●極めてさりげないサービス！
ギラギラの押せ押せサービスではなく「笑顔」という最強武器と「極めてさりげなく」、お客様が気づかないぐらいの内に「希望を叶える」それが素敵と考えてます。何となく「最高！」をすべての店舗でこころがけてます。

●他にも・・・。
地域密集型出店なので違う店舗でも社員間のコミュニケーションが充実しており、仲がいい！
現場の意見を強く尊重し、自身がしたい事等があった際にそれを補助するツールや仕組みが充実している！
評価制度の仕組みや考え方がとにかく面白い！　自分に確固たる自信が身につきます！

【歓迎条件】
飲食店で店長経験がある方、接客と販売の経験がある方

明確なキャリア指標に基づくキャリアップ可能

裁量権が絶大！商品や企画の開発もできます！

引っ越しが必要な場合、転居費用最大15万弊社負担！

賞与年２回（人事評価により変動支給額に評価後のランクにより掛率が決まります